Τρεις βασικές αλλαγές φέρνει το νέο εργασιακό νομοσχέδιο, σύμφωνα με τον εργατολόγο Νίκο Καρούζο, ο οποίος μίλησε στην τηλεόραση της Ναυτεμπορικής και στην εκπομπή On Politics με τον Φίλιππο Φιλιππακόπουλο.
Απλοποίηση γραφειοκρατίας
Καταργούνται ή ενοποιούνται ορισμένα έντυπα, τόσο για τις προσλήψεις όσο και για την οικειοθελή αποχώρηση εργαζομένων, με στόχο την αποσυμφόρηση του πληροφοριακού συστήματος «Εργάνη».
Αλλαγές στον χρόνο εργασίας
Επεκτείνεται κατά μία ώρα η δυνατότητα νόμιμης υπερωριακής απασχόλησης στον ίδιο εργοδότη, από τις 12 στις 13 ώρες ημερησίως, υπό την προϋπόθεση συναίνεσης του εργαζομένου. Το όριο των 11 ωρών ημερήσιας ανάπαυσης παραμένει υποχρεωτικό – δηλαδή θα πρέπει να μεσολαβεί τουλάχιστον τόσος χρόνος από τη λήξη της μίας βάρδιας έως την έναρξη της επόμενης.
«Fast track» προσλήψεις για 1–2 ημέρες
Θεσμοθετείται η δυνατότητα ταχύρρυθμης πρόσληψης εργαζομένων για μία ή δύο ημέρες, σε κάθε είδος επιχείρησης, με αποστολή SMS από τον εργοδότη.
Δείτε αναλυτικά όσα δήλωσε ο κ. Καρούζος στο σχετικό βίντεο.
Για να εμφανίζονται περισσότερα άρθρα της Ναυτεμπορικής στις αναζητήσεις σας εύκολα και γρήγορα, πρέπει να προσθέσετε το site στις προτιμώμενες πηγές σας. Μπορείτε να το κάνετε πηγαίνοντας εδώ.
